Convocatoria para potenciar la formación en materia de prevención de riesgos laborales, dirigidas a las personas integradas en el mundo laboral de la Comunidad Foral de Navarra, de acuerdo con el Plan de Empleo de Navarra.
Código de ayuda:
S06191/07Norma:
RESOLUCION 3596/2006, de 11 de diciembre. RESOLUCION 2987/2008, de 1 de octubre.Plazo de Solicitud:
Fecha Fin: 08/02/2007Finalidad u objetivo de la ayuda:
La presente norma tiene por objeto la aprobación de la convocatoria para potenciar la formación en materia de prevención de riesgos laborales, mediante la concesión de subvenciones destinadas a financiar las acciones formativas correspondientes, dirigidas a las personas integradas en el mundo laboral de la Comunidad Foral de Navarra, de acuerdo con el Plan de Empleo de Navarra y con lo previsto en la LeyForal 11/2005, de 9 de noviembre, de Subvenciones.
El Servicio Navarro de Empleo, con el asesoramiento técnico del Instituto Navarro de Salud Laboral, ejecutará la presente convocatoria.
Categorías Subvención
Formación
Prevención Riesgos Laborales
Localización del organismo gestor
NavarraConvoca:
Departamento de Industria y Tecnología, Comercio y Trabajo (Navarra)Beneficiarios. ¿Quién puede solicitar esta ayuda?
- Ayuntamientos/Municipios
- Cooperativas y Sociedades Laborales no Agrarias
- Microempresas (menos de 10 empleados)
- Organismos / Entidades Públicas
- Pymes (menos de 250 empleados)
Detalle beneficiarios:
Los centros colaboradores integrales del Servicio Navarro de Empleo y las entidades colaboradoras del Servicio Navarro de Empleo en materia de formación que reúnan los requisitos generales para ser beneficiarias que establece el artículo 13 de la Ley Foral 11/2005, de 9 de noviembre, de Subvenciones.¿Qué gastos o inversiones que realices te pueden subvencionar?
Las acciones formativas se dirigirán tanto a la mejora de las competencias y cualificaciones como a la actualización y especialización profesional de los trabajadores ocupados y desempleados, sin que para ello sea necesaria la intermediación en su caso de las empresas en las que prestan sus servicios.Los acciones de formación se podrán ejecutar hasta el 15 de diciembre del año para el que fueron concedidas.
Podrán participar en los cursos los trabajadores ocupados en centros de trabajo de Navarra y desempleados inscritos en las oficinas de empleo de Navarra.
La selección de los participantes se realizará por la entidad beneficiaria y/o responsable de impartir las acciones formativas, atendiendo a criterios objetivos y de igualdad.
Documentos asociados
Boletín:
19/01/2007
BON Boletín Oficial de Navarra- Nº 9
Documento: Bases, Convocatoria y Anexos Descargar Documento
BON Boletín Oficial de Navarra- Nº 9
Documento: Bases, Convocatoria y Anexos Descargar Documento