Subvenciones a entidades seleccionadas para desarrollar en la Comunidad Foral de Navarra actuaciones dentro del marco del Programa Operativo de Inclusión Social y de la Economía Social - FSE 2014‑2020.- Convocatoria 2016.

Código de ayuda:

S26037/16

Norma:

RESOLUCIÓN 1317/2016, de 23 de junio.

Plazo de Solicitud:

Hasta el 4 de agosto de 2016.

Finalidad u objetivo de la ayuda:

El objeto de la subvención prevista en estas bases reguladoras es mejorar la inclusión socio-laboral de personas ubicadas en Navarra, desempleadas o con empleo precario, pertenecientes a colectivos desfavorecidos, aumentando su presencia en el mercado laboral, la contratación y la calidad del empleo.

Categorías Subvención

Asociacionismo y Voluntariado
Empleo
Mujeres, Infancia y Ayudas familiares
Sanidad, Servicios Sociales y Mayores

Localización del organismo gestor

Navarra

Convoca:

Servicio Navarro de Empleo-Nafar Lansare (Navarra)

Beneficiarios. ¿Quién puede solicitar esta ayuda?

Asociaciones
Entidades sin ánimo de lucro, Ong´s
Fundaciones

Detalle beneficiarios:

Podrán ser beneficiarias las entidades que hayan sido seleccionadas para desarrollar en la Comunidad Foral de Navarra actuaciones dentro del marco del Programa Operativo de Inclusión Social y de la Economía Social - FSE 2014-2020.

¿Qué gastos o inversiones que realices te pueden subvencionar?

–Acciones de diagnóstico y evaluación competencial, que permitan la definición del:

• Perfil personal y profesional: Evaluación socio‑familiar y evaluación de competencias básicas y profesionales.

• Diseño del itinerario de inserción sociolaboral: identificar alternativas profesionales, itinerario formativo si precisa y de actuaciones de búsqueda activa de empleo.

–Acciones de orientación laboral y acompañamiento en la búsqueda de empleo. Estas acciones contemplan una serie de actuaciones dirigidas a la autonomía en la búsqueda de empleo de la persona:

• Seguimiento individual y personalizado por parte de un orientador o tutor.

• Asesoramiento y ayuda técnica en la definición del curriculum.

• La aplicación de técnicas para la búsqueda activa de empleo.

• Información y asesoramiento sobre la situación del mercado de trabajo y las políticas activas de empleo.

• Información sobre la oferta formativa.

–Acciones para la capacitación prelaboral. Acciones para la mejora de las competencias básicas y transversales. Incluye acciones de promoción de la igualdad de trato. El número de participantes será al menos de 7 personas por cada acción.

Estas acciones no podrán constituir en ningún caso acciones formativas encuadrables en el Sistema de Formación Profesional para el empleo en el ámbito laboral.

–Acciones de prospección e intermediación con empresas, identificando ofertas de empleo y necesidades de los empleadores.

De manera transversal estas acciones deberán incluir actuaciones de coordinación, supervisión y seguimiento de procesos y resultados.

Documentos asociados

Boletín: 15/07/2016
BON Boletín Oficial de Navarra- Nº 137
Documento: Bases y Convocatoria 2016 Descargar Documento

Boletín: 15/07/2016
BON Boletín Oficial de Navarra- Nº 137
Documento: Convocatoria 2016 (Extracto) Descargar Documento

Boletín: 29/07/2016
BON Boletín Oficial de Navarra- Nº 146
Documento: Corrección de Errores Descargar Documento