Subvenciones para los años 2017 y 2018 a entidades seleccionadas para desarrollar en la Comunidad Foral de Navarra actuaciones dentro del marco del Programa Operativo de Empleo Juvenil-FSE 2014‑2020.- Convocatoria 2017.

Código de ayuda:

S28937/17

Norma:

RESOLUCIÓN 1646/2017, de 2 de junio.

Plazo de Solicitud:

Hasta el 10 de julio de 2017.

Finalidad u objetivo de la ayuda:

El objeto de la subvención prevista en estas bases reguladoras es mejorar la inclusión socio-laboral de jóvenes, menores de 30 años, que se encuentran en situación de desempleo y fuera del sistema educativo y formativo, adoptando medidas que conduzcan a la reducción de la tasa de desempleo juvenil en Navarra, en el marco del Sistema Nacional de Garantía Juvenil.

Categorías Subvención

Empleo
Formación
Juventud

Localización del organismo gestor

Navarra

Convoca:

Servicio Navarro de Empleo-Nafar Lansare (Navarra)

Beneficiarios. ¿Quién puede solicitar esta ayuda?

Agrupaciones de interés económico / de empresas / de personas físicas y jurídicas
Asociaciones
Autónomos
Cooperativas y Sociedades Laborales no Agrarias
Entidades sin ánimo de lucro, Ong´s
Fundaciones
Microempresas (menos de 10 empleados)
Organizaciones Empresariales y Sindicales
Pymes (menos de 250 empleados)
Sociedades Civiles
Universidades Públicas y Privadas / Centros de Enseñanza

Detalle beneficiarios:

Podrán ser beneficiarias las entidades que hayan sido seleccionadas para desarrollar en la Comunidad Foral de Navarra actuaciones dentro del marco del Programa Operativo de Empleo Juvenil‑FSE 2014‑2020.

¿Qué gastos o inversiones que realices te pueden subvencionar?

Las acciones que podrán ejecutar las entidades beneficiarias estarán encaminadas a alguna de estas actuaciones:

–Acciones de diagnóstico y evaluación competencial, que permitan la definición del:

• Perfil personal y profesional: Evaluación socio‑familiar y evaluación de competencias básicas y profesionales.

• Diseño del itinerario de inserción sociolaboral: identificar alternativas profesionales, itinerario formativo si precisa y de actuaciones de búsqueda activa de empleo.

• Así mismo se les dará a conocer y se les facilitará el acceso al Sistema de Garantía Juvenil.

–Acciones de orientación laboral y acompañamiento en la búsqueda de empleo. Estas acciones contemplan una serie de actuaciones dirigidas a la autonomía en la búsqueda de empleo de la persona:

• Seguimiento individual y personalizado por parte de un orientador o tutor, pudiendo incluir acciones de mentoring en empresas.

• Análisis y propuestas que favorezcan el retorno educativo (segunda oportunidad).

• Asesoramiento y ayuda técnica en la definición del curriculum.

• Aplicación de técnicas para la búsqueda activa de empleo.

• Información y asesoramiento sobre la situación del mercado de trabajo y las políticas activas de empleo.

• Información sobre la oferta formativa.

–Acciones para la capacitación prelaboral. Acciones para la mejora de las competencias básicas y transversales. Incluye acciones de promoción de la igualdad de trato y lucha contra la discriminación. El número de participantes será al menos de 7 personas por cada acción.

Estas acciones no podrán constituir en ningún caso acciones formativas encuadrables en el Sistema de Formación Profesional para el empleo en el ámbito laboral.

–Acciones de prospección e intermediación con empresas, identificando ofertas de empleo y necesidades de los empleadores.

–Acciones para el fomento del emprendimiento y su cultura, así como asesoramiento para el autoempleo.

De manera transversal estas acciones deberán incluir actuaciones de coordinación, supervisión y seguimiento de procesos y resultados.

Documentos asociados

Boletín: 19/06/2017
BON Boletín Oficial de Navarra- Nº 117
Documento: Bases, Convocatoria 2017 y Anexos Descargar Documento

Boletín: 19/06/2017
BON Boletín Oficial de Navarra- Nº 117
Documento: Convocatoria 2017 (Extracto) Descargar Documento