Subvenciones publicas destinadas a la financiacion de los costes salariales de los trabajadores en situacion o riesgo de exclusion social en las empresas de insercion.- Convocatoria 2015.

Código de ayuda:

S18637/09

Norma:

ORDEN EYE/553/2009, de 6 de marzo. ORDEN EYE/618/2009, de 13 de marzo. ORDEN EYE/2392/2009, de 23 de diciembre. ORDEN EYE/1703/2010, de 10 de diciembre. ORDEN EYE/1790/2010, de 22 de diciembre. ORDEN EYE/1316/2011, de 28 de septiembre. ORDEN EYE/805/2012, de 19 de septiembre. ORDEN EYE/1097/2012, de 18 de diciembre. ORDEN EYE/1068/2013, de 18 de diciembre. ORDEN EYE/1078/2014, de 11 de diciembre. ORDEN EYE/1117/2014, de 19 de diciembre.

Plazo de Solicitud:

Periodo 01/08/2014 al 31/01/2015: Hasta el 02/03/2015; Periodo 01/02/2015 al 31/07/2015: Desde el 1 al 16/09/2015.

Finalidad u objetivo de la ayuda:

Convocar a través de la presente orden tienen por objeto financiar parcialmente los costes salariales a cargo de la empresa de los trabajadores en situación o riesgo de exclusión social en las empresas de inserción laboral calificadas de acuerdo con lo previsto en el Decreto 34/2007, de 12 de abril, por el que se regula el procedimiento de calificación de las empresas de inserción laboral y se crea su registro administrativo. («B.O.C. y L.» n.º 75, de 18 de abril).

Categorías Subvención

Empleo

Localización del organismo gestor

Castilla y León

Convoca:

Consejería de Economía y Empleo (Castilla y León)

¿Cuánto dinero puedes obtener con esta ayuda?

La cuantía de la subvención consistirá en el abono de una cantidad máxima equivalente al 50% del salario mínimo interprofesional vigente en cada anualidad correspondiente al puesto de trabajo por cuenta ajena ocupado por personas en situación o riesgo de exclusión social que realice o haya realizado una jornada laboral completa y que esté o haya estado en alta en la Seguridad Social en el período subvencionable.

A efectos del cómputo de subvención cuando el trabajador este en alta el mes completo se subvencionaran 30 días, independientemente de los días naturales del período.

Cuando el trabajador no esté en alta el mes completo el cálculo se realizara en función de los días efectivamente trabajados, teniendo como referencia una mensualidad de 30 días.

En el supuesto de contrato de trabajo a tiempo parcial, la subvención experimentará una reducción proporcional a la jornada laboral realizada.

Serán subvencionables dos gratificaciones extraordinarias al año, una de ellas con ocasión de las fiestas de Navidad y otra en el mes que se fije por convenio colectivo o por acuerdo entre el empresario y los representantes legales de los trabajadores.

Beneficiarios. ¿Quién puede solicitar esta ayuda?

Cooperativas y Sociedades Laborales no Agrarias
Empresas (más de 250 empleados)
Microempresas (menos de 10 empleados)
Pymes (menos de 250 empleados)
Sociedades Civiles

Detalle beneficiarios:

Las empresas de inserción laboral calificadas de conformidad con el Decreto 34/2007, de 12 de abril, por el que se regula el procedimiento de calificación de las empresas de inserción laboral y se crea su registro administrativo, que desarrollen su actividad en el territorio de Castilla y León.

¿Qué gastos o inversiones que realices te pueden subvencionar?

1.– Serán subvencionables los costes salariales a cargo de la empresa correspondiente al puesto de trabajo de las personas en situación o riesgo de exclusión social que se encuentren incluidos en algunos de los colectivos descritos en el artículo 3 del Decreto 34/2007, de 12 de abril.

2.– El período subvencionable comprende desde el 1 de agosto de 2014 hasta el 31 de julio de 2015, ambos inclusive.

Documentos asociados

Boletín: 12/03/2009
BOCyL Boletín Oficial de Castilla y León- Nº 49
Documento: Bases Reguladoras Descargar Documento

Boletín: 20/03/2009
BOCyL Boletín Oficial de Castilla y León- Nº 54
Documento: Convocatoria 2009 y Anexos Descargar Documento

Boletín: 31/12/2009
BOCyL Boletín Oficial de Castilla y León- Nº 251
Documento: Convocatoria 2010 y Anexos Descargar Documento

Boletín: 16/12/2010
BOCyL Boletín Oficial de Castilla y León- Nº 241
Documento: Modificación Descargar Documento

Boletín: 29/12/2010
BOCyL Boletín Oficial de Castilla y León- Nº 250
Documento: Convocatoria 2011 y Anexos. Descargar Documento

Boletín: 21/10/2011
BOCyL Boletín Oficial de Castilla y León- Nº 204
Documento: Modificación Descargar Documento

Boletín: 03/10/2012
BOCyL Boletín Oficial de Castilla y León- Nº 191
Documento: Convocatoria 2012 y Anexos. Descargar Documento

Boletín: 20/12/2012
BOCyL Boletín Oficial de Castilla y León- Nº 244
Documento: Convocatoria 2013 y Anexos. Descargar Documento

Boletín: 26/12/2013
BOCyL Boletín Oficial de Castilla y León- Nº 247
Documento: Convocatoria 2014 y Anexos. Descargar Documento

Boletín: 17/12/2014
BOCyL Boletín Oficial de Castilla y León- Nº 242
Documento: Modificación Descargar Documento

Boletín: 26/12/2014
BOCyL Boletín Oficial de Castilla y León- Nº 248
Documento: Convocatoria 2015. Descargar Documento